Notre Association
En juin 2020, sous l’impulsion des élus du territoire, du Conseil Départemental, et du soutien des communes des Luys en Béarn et du Nord-Est Béarn, l’Association Pépinière environnement ACI (Atelier Chantier d’Insertion) voyait le jour, portée et soutenue par Pépinière Environnement EI (Entreprise d’Insertion).
À ce jour, l’association est agréée pour 12 postes d’insertions répartis sur 2 équipes comprenant 1 encadrant technique chacune. Nous envisageons de créer une troisième équipe début 2023.
Nous proposons des Contrats à Durée Déterminés d’Insertion (CDDI) (renouvelables jusqu’à deux ans) et élaborons un accompagnement personnalisé tant social que professionnel assurant un retour à la vie active.
L’expérience professionnelle vécue au sein de l’association permet de renouer avec le monde de l’entreprise. Autonomie, esprit d’équipe, adaptation, rigueur et soins de la tâche à réaliser sont des compétences que nous favorisons par le travail et qui leur permettent d’acquérir plus de confiance en eux. Par les différents chantiers réalisés, nos salariés gagnent en compétences professionnelles, en autonomie, nécessaires pour un retour à l’emploi. Egalement, nous co-construisons le projet d’accès à la formation professionnelle avec le salarié.
Notre Mission
- Remobiliser les personnes éloignées du monde du travail.
- Accompagner les salariés en insertion dans la Construction et la réalisation de leur parcours professionnel
- Participer au maintien de l'emploi local de nos salariés en insertion
Les Ateliers et Chantiers d’Insertion ont pour mission d’assurer l’accueil, l’embauche et la mise au travail sur des actions collectives et individuelles de personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles.
La mise en situation de production favorise une (re)mobilisation personnelle et professionnelle, une découverte des métiers, un (ré)apprentissage à la vie professionnelle, permettant une approche du marché de l’emploi par les salariés en parcours.
L’ACI assure donc un encadrement technique et un accompagnement socioprofessionnel adapté à la situation de la personne !
Nos Valeurs
- Soutenir et responsabiliser
- Avancer et réussir ensemble
- Être acteur socio-économique et environnemental du territoire
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NOS SALARIES PERMANENTS :
- 2 Encadrants Technique d'Insertion
- 1 Accompagnatrice Socio-Professionnel
- 1 développeur d'activité
- 1 secrétaire comptable
- 1 technico-commercial
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NOS SALARIES EN INSERTION :
Les ateliers et chantiers d’insertion (ACI) proposent un accompagnement et une activité professionnelle aux personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières.
Nous accueillons dans notre ACI exclusivement des personnes bénéficiaires du RSA depuis plus de 24 mois.
L’Association compte aujourd'hui 12 salariés en insertion professionnelle.
Notre Structure
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NOS CONTRATS :
Les salariés sont recrutés sur des contrats à durée déterminée d’insertion (CDDI).
La durée initiale du CDDI ne peut être inférieure à 4 mois, les renouvellements sont illimités dans une période de 24 mois.
Une prolongation de contrat peut être accordée pour achever une formation en cours, pour les salariés âgés de 50 ans et plus et pour les travailleurs handicapés.
La durée hebdomadaire du CDDI est de 26h.
Ces contrats peuvent développer l'expérience et les compétences du salarié, prévoir une période de mise en situation en milieu professionnel auprès d'un autre employeur.
Objectifs
- Remobiliser les salariés autour d’une activité professionnelle dans le respect de ses règles.
- Leur permettre de reprendre contact avec un collectif, trouver leur place au sein d’une équipe, retisser des liens.
- Leur donner les outils pour se repositionner au coeur de leur trajectoire personnelle et professionnelle.